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完整劳动合同
您了解如何撰写基本合同吗?合约是避免毁约的首要方法。签署合同的目的是为了避免经济损失,小编通过精雕细琢,修改后的“职工劳动合同”更加简明扼要,请多多支持我们的网站!
职工劳动合同(篇1)甲方:xxxxx公司 (以下简称甲方)
乙方: (以下简称乙方)
根据中华人民共和国劳动法,甲乙双方遵循诚实信用、协商一致原则,公平自愿签订本合同,共同履行下列条款约定的权利义务:
1 合同期限
1.1 合同期限类型为固定期限合同。
1.2 有效期自________年____月____日至_________年____月____日止,其中_________年____月____日至________年____月____日为试用期。
1.3________;甲方按照公司内部职能规范予以确定。
3 工作时间和休息休假
3.1 公司实行标准工时制度和不定时工作制度。
3.2 实行标准工时制度的职工每日工作8小时,平均每周工作时间不超过44小时,并保证乙方每周至少休息1日。
3.3 甲方因生产经营需要,可与乙方协商延长工作时间和安排休息日(星期六、星期日)加班,但每日延长工作时间不超过3小时、每月不超过36小时,并保证每周至少休息1日。
3.4 乙方加班应由部门主管安排或经乙方申请而部门主管批准,甲方将按规定给加班职工相应的报酬或调休;实行不定时工作制度的职工须经主管同意,按照标准工时制度的原则确定工作量,不再执行加班规定。
3.4 乙方享有国家法定休息日和全国年节纪念放假日、带薪年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权利,具体标准按公司人事管理规章执行。
4 劳动报酬
4.1 甲方按乙方的职责与绩效进行报酬分配。乙方每个月薪资人民币_________________元(试用期_________________元/月)或按甲方薪酬福利制度规定执行,乙方在受聘期间必须遵守劳动报酬保密制度。
4.2 甲方每月15日前发放薪资。甲方每月以货币形式通过银行汇款向乙方支付薪资。
4.3 甲方可以按照业务财务状况及乙方的工作表现和能力调整乙方的薪资。
5 社会保险和福利待遇
5.1 甲乙双方应依照法律规定参加社会保险,缴纳社会保险费。乙方个人缴纳部分由乙方自行承担并由甲方在其薪资总额中代扣代缴。
5.2 乙方患病或非因工负伤,公司将依照国家有关规定给予一定的医疗期。医疗期间的生活
6.2 考勤管理规范计扣
查看更多>>随着人们的教育质量的提升,我会运用到各种各样的范文,一篇好的范文能够提供好的参考,好的范文是怎么样的?小编特别为你收集的“大连劳动合同”,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
大连劳动合同 篇1本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码:______________________________________)签订的_______期限劳动合同,由于______________原因于_______年_______月_______日解除,其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作状况:________________________
1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为:________________________自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.该职工在本单位的所从事的工作资料或工作岗位为:_____________________________________________。
3.该职工在本单位的工作年限共计为:______________________________________。
单位盖章:________________________
_______年_______月_______日
大连劳动合同 篇2大连市劳动合同规定
大连市劳动合同规定发文单位:大连市人民政府文号:大连市人民政府令第36号发布日期:20xx-11-25执行日期:20xx-11-25
第一章总则
第二章劳动合同的订立
第三章劳动合同的终止、变更和解除
第四章经济补偿
第五章法律责任
第六章附则
第一章总则
第一条为进一步完善劳动合同制度,维护劳动者和用人单位的`合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《大连市劳动和社会保险监察条例》和有关法律、法规,结合本市实际,制定本规定。
第二条凡在大连市行政区域内的各类企业、个体经济组织(以下简称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,均适用本规定。
第三条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
第四条订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳
查看更多>>在当今经济活动越来越活跃的时代,签订合同可以有效地预防违约问题的出现。那么,我们应该如何撰写一份合同呢?希望这篇“劳动协议合同”能够超出您的预期,并且希望这些内容能够对您有所帮助!
劳动协议合同 篇1甲方:_________________法定代表人:_________________
营业执照注册号:_________________资质等级:_________________
在川通讯地址:_________________邮编:_________________
乙方:_________________性别:_________________电话:_________________
居民身份证号码:_________________
家庭住址:_________________邮政编码:_________________
户口所在地:_________________省(市)区(县)乡镇村
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)
1、有固定期限劳动合同本合同于______年____月____日生效,于______年____月____日终止(如有试用期,则试用期从______年____月____日到______年____月____日)。
2、以完成一定的工作任务为期限的合同本合同生效日期为______年____月____日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。
二、工作内容和要求第二条甲方招用乙方在(项目名称)
工程中担任岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为.第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定。以上是建筑公司劳动用工合同的相关内容。
甲方(盖章) ___________
法定代表人(签章) ___________
乙方(签章) ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
劳动协议合同 篇2因还乡河城区段生态引水工程管理工作的需要,乙方被甲方招收为合同制工人,根据劳动合同制工人管理暂行规定,经甲、乙
查看更多>>为了确保合作顺利进行,无论进行何种交易,双方都需要签署一份合同。签署合同是一种具有法律效力的文件形式,您对合同了解多少呢?笔者花费了很多时间搜集整理关于“员工劳动合同”的相关内容,并将持续关注该领域的发展,为您提供及时更新!
员工劳动合同 篇1姓名:_______________________________
本人就受聘于___________公司(以下简称"公司")相关事宜作如下声明:____________
一、本人自愿作为公司的员工,从事派遣岗位服务工作。
二、本人在此声明:本人已了解并同意遵守公司的《入职须知》、《退职须知》和《报销生育保险须知》、《申报工伤须知》、《办理退休须知》、《办理养社会保险转移须知》、《离职后申请失业金须知》等事项,并愿意执行。
三、本人在此声明:本人向公司出示的、陈述的任何有关本人自身情况的说明都是真实的。本人自身情况包括但不限于本人的学历、学位、技能、工作经历、家庭情况、婚姻状况、身体状况、社会保险情况等等。若本人就上述自身情形为不实陈述,则视为本人的欺诈行为,公司可以据此解除与本人的劳动合同,并且不承担任何赔偿责任。因本人的不实陈述给公司和自身造成的损害,由本人承担。
四、本人在此声明:于本声明签署之日起,本人与任何其他单位不存在任何劳动关系。并且,本人受聘于公司不会违反本人对前雇主的任何竞业限制义务,公司不会因雇佣本人而引发任何诉讼。任何公司因雇佣本人而引发的任何法律责任由本人承担。
五、本人在此声明:本人对前雇主或其他任何单位不负有保守商业秘密义务。本人承诺不将任何涉及第三方的商业秘密带入公司,并不在公司使用。任何因本人违反对第三方的保守商业秘密的义务而导致的任何法律责任,由本人承担。
六、本人在此声明:在此之前,公司已向本人明确告知了派遣企业、工作岗位内容、劳动合同期限和工作岗位职责,并出示了公司以及派遣企业现有的各项规章制度。并且,本人清楚公司将根据情况不时更新这些规章制度,本人表示将对其予以严格遵守。特别强调,本人理解公司的商业秘密保护政策,本人将严格保守公司的商业秘密。
七、本人在此声明:在公司和派遣企业工作期间,不得存在以下违反职业信用的行为:未满约定的服务期限提出辞职;未经批准擅自离职;辞职但未办理工作交接;违反工作纪律被甲方辞退或开除;借派遣企业公款未还;侵占派遣企业财产;约定违约金未付;约定赔偿金
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